Tres empresas de Vigo e a súa área, Roeirasa, Hermasa e Compañía Española de Algas Mariñas; outras tres da provincia da Coruña, Aluman Sistemas, Igalia e Torus Software Solutions; unha de Lugo, A Vida 013; e Cuvida, empresa de San Cibrao das Viñas, en Ourense, son este ano as 8 compañías que serán galardoadas cos Sextos Premios ARDÁN á Excelencia Empresarial de Galicia, que promove e lidera a Zona Franca de Vigo. Ademais, Stellantis España recibirá o Premio Especial á Traxectoria Empresarial como referente industrial e motor da economía viguesa, galega e española.
Stellantis España recibirá el Premio Especial a la Trayectoria Empresarial como referente en la economía y motor industrial del sur de Galicia, además de contribuir a la fijación de población, el desarrollo y el bienestar social en el área de Vigo. Los números de Stellantis son incontestables: concentra en torno al 21% de la riqueza generada por el tejido empresarial del área viguesa (4% de Galicia) y representa el 12% del empleo, alcanzando cerca del 11% del PIB de la comarca. Por otro lado, en los últimos 25 años Stellantis acumuló una generación de rentas para la economía de más de 17.000 millones de euros, de los que más de 7.500 millones han sido en forma de salarios. Asimismo, contribuyó fiscalmente al bienestar social con aproximadamente 1.050 millones de euros en forma de impuestos.
De las 8 empresas distinguidas con los indicadores ARDÁN, la viguesa Roeirasa ha liderado el ranking de este año al conseguir hasta seis indicadores, una cifra muy alta que, como señaló David Regades, “no es nada común y muy pocas empresas lo logran, solo las que tienen una notable relevancia en la creación de riqueza y empleo en Galicia, además, de contribuir a la competitividad global al atraer inversión y talento”. El delegado añadió que “con lo difícil que es lograr un indicador ARDÁN, como lo demuestra que sólo el 3% de las empresas gallegas lo consiguen, hay que felicitarlas porque marcan la diferencia, son las que redefinen el futuro, aquellas que van más allá del éxito económico, que impulsan el progreso y transforman nuestro tejido empresarial”.
Según los últimos datos de ARDÁN las empresas con indicadores son las responsables del 28% de la riqueza generada en Galicia y del 18% de los puestos creados por el tejido empresarial. Vigo y su área de influencia acogen una amplia representación de empresas con indicadores, concretamente el 21% de las empresas están instaladas en la comarca viguesa y son las responsables de casi el 37% del valor añadido bruto generado por el conjunto.
Precisamente, el alcalde de Vigo y presidente del Consorcio, Abel Caballero, hizo hincapié en la importancia de un servicio como ARDÁN “que es capaz de sintetizar tanta información de la economía gallega y ponerla a disposición del tejido empresarial. Es una nueva forma de entender la economía”. El alcalde felicitó a las 8 empresas con más indicadores y destacó el Premio Especial a Stellantis. “La crónica de un éxito anunciado de como una fábrica consigue desde Vigo situarse como la principal factoría de automoción de toda España”.
La Gala de los Premios ARDÁN
Los galardones de esta sexta edición se entregarán el día 22 de mayo, a las 19.00h, en el transcurso de la tradicional Gala, que un año más se celebrará en el Auditorio Mar de Vigo y donde se espera la asistencia de más de 400 personas del mundo empresarial, económico, social e institucional de Galicia.
Además de la ceremonia de entrega de los Premios el evento, conducido por la actriz y creadora Alejandra Martínez de Miguel, contará con un coloquio dirigido por la periodista Ana Fuentes, con profesionales del mundo de la gestión de talento, la era digital y los nuevos sectores tecnológicos, como Silvia Leal, una de las principales voces en el ámbito del liderazgo; Tati Ballesteros, experta en comunicación emocional y gestión del talento; y Guillermo Lamelas, CEO y cofundador de ALÉN SPACE, todo un referente del emergente sector del New Space.
La Gala finalizará con un concierto íntimo de Paula Mattheus, cantautora de la nueva ola de jóvenes artistas.
Información {Sobre las empresas premiadas con sus indicadores}
ROEIRASA, S.A.U. (Generadora de Riqueza/ Alta Productividad/ Fortaleza Financiera/Igualdad en Género/Empresa Circular/Gestión de talento).
Vigo, 1978 Instalada en el PTL
Comercio al por mayor de repuestos y accesorios de vehículos de motor.
Distribuye marcas de primer nivel con trazabilidad total, ofrece asistencia técnica y formación a medida, y garantiza certificaciones y análisis según cada proyecto. Su saber hacer le ha valido el número espectacular de 6 indicadores ARDAN, donde su constancia en generar riqueza local, maximizar la productividad y su fortaleza financiera le han valido los indicadores de Alto Rendimiento, Generación de Riqueza y Fortaleza Financiera, añadiendo además Economía Circular, Igualdad y Gestión del Talento.
COMPAÑIA ESPAÑOLA DE ALGAS MARINAS, S.A. (Fortaleza Financiera/Empresa Global/ Igualdad en Género/Empresa Circular/Gestión de talento)
O Porriño, 1966
Elaboración de texturas gelificantes, espesantes y estabilizantes a partir de materias primas naturales principalmente.
Transforma las algas en ingredientes clave para el sector de la alimentación, salud y cosmética. La sostenibilidad ha estado integrada en su modelo desde su andadura, búsqueda del equilibrio entre la demanda y necesidad de uso de los recursos naturales. Su fortaleza financiera y proyección le han hecho merecedora de 5 indicadores Empresa Global y Fortaleza Financiera, junto a Economía Circular, Igualdad y Gestión del Talento
HERMASA CANNING TECHNOLOGY, S.A. (Empresa Global/Empresa Innovadora/ Igualdad en Género/Empresa Circular/Gestión de talento)
Vigo, 1972 Instalada en PTL
Fabricación de maquinaria para la industria de la alimentación, especializada en tecnología conservera.
Sus mejoras tecnológicas redefinen la eficiencia en las plantas de pescado. Por su alcance global, su espíritu innovador, su ciclo circular y compromiso con la igualdad y el talento, 5 indicadores: Empresa Global, Innovación, Empresa Circular, Igualdad y Gestión del Talento.
A VIDA 013, S.L. (Gacela/Alto Rendimiento/Empresa Global/Empresa Innovadora)
Lugo,2012
Fabricación de otras estructuras de madera y piezas de carpintería y ebanistería para la construcción
Creación de revestimientos cementosos continuos, con acabados de diseño y vanguardia. Nació de convertir la artesanía tradicional, como el mimbre, la cerámica y el textil, en una industria global. Referentes en sostenibilidad y economía circular, se encuentran a la vanguardia del arte aplicado a la industria. Ha recibido 4 indicadores: Gacela, Alto Rendimiento, Empresa Global e Innovación.
ALUMAN SISTEMAS, S.L.U. (Empresa Global/ Igualdad Género/Empresa Circular/Gestión de talento)
Arteixo, 1981
Fabricación de carpintería metálica.
Viste el mundo con soluciones constructivas a medida. Fachadas de aeropuertos, rascacielos y centros de convenciones en más de 50 países son algunos de sus proyectos más relevantes. Destaca su pasión por la calidad, diseño y tecnología. Ha obtenido 4 indicadores: Empresa Global, Igualdad, Empresa Circular y Gestión del Talento
CUVIDA, S.A. (Empresa Global/Empresa Innovadora/Empresa Circular/Gestión de talento)
San Cibrao das Viñas, 1980
Comercio al por mayor de repuestos y accesorios de vehículos de motor.
Son un referente en soluciones hidráulicas y mantenimiento industrial a medida. Su expansión internacional, su enfoque en la circularidad y su apuesta por el talento le han valido 4 indicadores Empresa Global, Innovación, Economía Circular y Gestión del Talento
IGALIA, S.L. Alto Rendimiento/Empresa Global/Empresa Innovadora/Igualdad en Género
A Coruña. 2001
Programación informática
En el universo del software libre, IGALIA lleva la insignia de Galicia a cada repositorio. Con aportes decisivos a proyectos como WebKit o Chromium Su cultura ágil y transparente, su excelencia técnica y su compromiso con la comunidad global le han hecho merecedora de 4 indicadores: Alto Rendimiento, Empresa Global, Innovación e Igualdad
TORUS SOFTWARE SOLUTIONS, S.L. (Gacela/Alto Rendimiento/Empresa Innovadora/Gestión de talento)
A Coruña, 2013
Servicios relacionados con las tecnologías de la información y la informática
Transforma datos en decisiones precisas, encabezando desde hace tiempo la transformación digital de sectores estratégicos como sanidad, banca y educación, con plataformas Big Data, DevOps y soluciones cloud en Azure y AWS. Su conocimiento técnico y su mentalidad le otorgan 4 indicadores: Gacela, Alto Rendimiento, Innovación y Gestión del Talento
Información de contexto {Sobre ARDÁN}
ARDÁN es el servicio de estudios económicos del Consorcio de la Zona Franca de Vigo. Nació en 1993 con la MISIÓN de proporcionar información empresarial y desarrollar servicios con alto valor añadido para el apoyo a la toma de decisiones que conduzcan a la mejora competitiva del tejido empresarial de Galicia.
Para la Zona Franca contar con esta herramienta de análisis es clave para el desarrollo económico porque permite responder de forma más eficiente e innovadora a los retos actuales y a la reducción de la incertidumbre.
Los estudios e informes elaborados en ARDÁN, muy esperados y ampliamente valorados, son utilizados por el ecosistema empresarial y otras instituciones públicas y privadas, incluido el propio Consorcio para el diseño de estrategias y programas, y para la evaluación de los impactos producidos.
El Consorcio mantiene una sólida alianza con la Universidade de Vigo para el diseño y elaboración de metodologías y diagnósticos a través de la Cátedra ARDÁN que permite potenciar las capacidades de las dos instituciones y generar un mayor impacto.
